【トヨタ期間工必見】トヨタの工場で評価を得るにはどうすべき?|バイト・求人探しはcoper

【トヨタ期間工必見】トヨタの工場で評価を得るにはどうすべき?

更新日:2017/09/13 13:49:53

ただ単にトヨタの期間限定の期間工だけでは終わりたくない!

目指すは正社員という方は多数います。

仕事に何を求めるのか?ですが、やはり安定を求めるのなら正社員になるでしょう。

それでは期間工から社員になるにはどうしたら良いのでしょうか?

どのあたりがポイントになるのか?トヨタの工場でのどのような評価が必要か?など徹底解説します!

今現在、トヨタで期間工として働いている方やこれからトヨタの期間工として働こうと思っている方も必見です。

 

トヨタ期間工が正社員を目指すなら現場の評価は獲得必至!!!

実はトヨタ期間工が正社員となる数が、年々増えているのです。

2016年には500人が期間工から正社員になりました。

順序として、準社員試験登用試験を受ける必要があります。

誰でも受けることが出来るのかというと、そうではなく「期間工として勤続1年以上」が条件です。

但し、学歴などは関係ありません。

学生からや中途採用などで入社試験を受ける場合は、倍率も高いですし学歴も必要になります。

ですが、期間工の場合は学歴は関係なく働くことが出来ますので、そこから正社員になる方には関係のない話になるのです。

もう一つ大きな壁となるのは、グループマネージャーからの推薦です。

実はグループマネージャーからの評価が合否に大きく関係してくるのです。

期間工として長く働いていると、大体の方がグループマネージャーから準社員登用試験を受けないかと誘われます。

ですが、誘われてもどのような評価をされているかはわかりません。

普通という評価ではなく、最大の良い評価でないと正社員として合格することは難しくなるのです。

現場でまじめに働き、コミュニケーションも適度にとっておくことも必要になるでしょう。

 

実際どうすれば評価を得られる? 

トヨタ工場での評価は、普通ではなく非常に優秀であること。

それでは常日頃どういった行動を取ったら良いのでしょうか?

トヨタはトヨタ独特のルールやトヨタ語といったものがどの工場にもあります。

外からくると「何ですか?それ」と思うのですが、中にいる人間には普通のことですから「そんなことも知らないのか」と思われマイナスポイントになりかねません。

そのため、トヨタルールは事前に調査しておくか、期間工として働いている間によく勉強しておいた方が無難です。

 

例えば「ポ・ケ・テ・ナ・シ」という言葉です。
ポはポケットに手を入れない。
ケは携帯を歩きながらいじらない。
テは手すりを持ちなさい。
ナは斜め移動を禁止。
シは横断歩道は指さし確認しろ。

このようなトヨタ語があります。

間違っても、長年勤めていて「何ですか?それ」とは聞かない方が良いです。

トヨタで働いている方は、そのルールや言葉に慣れてしまっているため、例え自分が間違っていたとしても認めようとしません。

また、歩行に関しても厳しい面があります。

歩行も仕事という考えの工場が多く、規律を守ること!が義務付けられます。

トヨタ工場の高評価を得るためには、歩行についても気を付けなければいけません。

一見、評価と関係なさそうですが「選挙」も大切なことです。

トヨタは民進党の議員をおしています。

もちろん誰に投票しようが自由なのですが、会社の流れからして民進党をおされます。

そして豊田市独特の方法として「投票しました」という票をもらいます。

これは必ずもらって下さい。

後日、職場で回収されるのです。

そのため、選挙に行かなかったらすぐにばれてしまいます。

もし選挙に行かなかった場合、職場での評価も落ちますし、まわりから冷ややかな目で見られることになってしまうのです。

次に、トヨタでの最大のイベントの駅伝大会です。

トヨタスポーツセンターのトラックと敷地内をリレー方式で走るという駅伝大会です。

この駅伝大会なにが大切かというと、ごぼう抜きをするなど、いかに活躍して目立つかということです。

駅伝大会には社長をはじめ、役員達やグループマネージャーもきます。

アピールポイント、自分自身を覚えてもらえるチャンスとなりますので、とても大切な大会になります。

単なるイベント事が正社員のなるためにはとても重要な位置をしめるとは誰も想像しないでしょう。

日頃から体を鍛えている人も多いですし、体力仕事で持久力がついている方もいますので、本番にしっかりと実力を出せるように事前に準備も必要になるでしょう。

そのくらい大事なことなのです。

 

まとめ

トヨタの期間工から入って、正社員の道は決して無理なことではありません。

正社員になることにより、有期から無期雇用へと変わります。

そして、給料面も期間工より正社員の方が良くなります。

正社員になりたては期間工の方が給料は良いですが、正社員は勤続年数や役職に就くことにより給料がアップします。

またボーナスもありますので、長い目でみると正社員の方が給料面でも良いのです。

トヨタの正社員になるためには、もちろん仕事はきっちりとまじめにこなすことが第一条件です。

ですが、実は工場内の仕事意外のことが重要な位置をしめるということがわかったでしょう。

ポイントとなるのは、トヨタルール、トヨタ語、歩行、選挙、駅伝大会です。



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