応募前に知っておくべきこと:三菱自動車工業で期間社員になるために。|バイト・求人探しはcoper

応募前に知っておくべきこと:三菱自動車工業で期間社員になるために。

更新日:2017/08/31 10:38:41

三菱自動車工業の期間社員の求人をお探しの方、興味をお持ちの方、
ここでは、三菱自動車の期間社員について、知りたいポイントを絞って説明していきます。
三菱自動車の期間社員は、給与はいくらくらいなのか、どんな手当が出るのか、寮はあるのか、きれいなのか、家賃は取られるのか、食堂はあるのか、社会保険は受けられるのかなど、気になりますね。
また、正社員登用制度はあるのか、実績はどうなのか、実際自分はなれるのかなど。
期間社員はきついといわれる仕事ですから、そのあたりを心配されている方も多いと思います。
実際にどんな仕事をして、どうきついのか、自分にできるのか、この辺りが知りたいところではないでしょうか。
こうした期間社員についての素朴な疑問を一つひとつ解消していきましょう!

期間社員はなにがそんなに得なのか

そもそも期間社員はなにが得なのか。
期間社員は、期間工、期間従業員、期間契約社員などといわれる雇用形態です。
三菱自動車で働くのであれば、三菱自動車と直接雇用契約を結ぶことが最大の特徴。
三菱自動車と直接雇用契約を結ぶので、三菱自動車の社員となり、三菱自動車の福利厚生が受けられるようになります。
現在の求人情報であれば、入社祝金はなんと40万円!
月収例は、皆勤手当など各種手当込みで34万円!

これは、残業を毎日1時間程度し、月一日休日出勤をした場合の額です。
他企業の期間社員と比べても多いといえます。
未経験者歓迎、女性歓迎とあり、寮費も水道光熱費込みで無料。
期間満了時に支給される満了金は4ヶ月目で9万円、8ヶ月目で11万円、12ヶ月目で13万円!
このように期間社員は
・大手企業に直接雇用
・大手企業の福利厚生が適用
・入社祝金、満了金の額が大きい
・寮費が水道光熱費込みで無料
・各種手当が充実
といったメリットが満載なのです。

三菱自動車の特徴は?

三菱自動車では、現在京都工場と滋賀工場、岡崎工場で期間社員を募集しています。

三菱自動車の特徴は、入社祝金の金額が大きいということ。

入社祝金40万円は、三菱とマツダくらいのものです。

また、岡崎工場では三菱自動車の自動車を製造し、京都、滋賀工場ではエンジン、トランスミッションなどの駆動系を製造しています。

もちろん正社員登用制度も導入されていて、どちらかというと正社員登用に積極的な企業だといえます。

毎年の正社員登用実績は年間50名程度。

50歳代が活躍できるということも三菱の特徴。

現在は電気自動車の開発にも力を入れていて、注目の企業といえます。

最短の期間は3ヶ月。

そのため、短期間で稼ぐなら三菱自動車といわれています。

自宅通勤者は交通費支給。

車通勤OK、バイク通勤OK。

寮の駐車場でも、三菱車なら駐車できるとのことです。

寮は綺麗? 生活費は?

岡崎工場の寮は5つあるようです。
こちらの寮は、ぼろいのから綺麗なのまであって、選択はできないのだそうです。
京都工場はワンルームアパート。
これは期間工のあこがれですね。
完全個室で、洗面台、風呂、トイレ、キッチン、洗濯機などが部屋のなかにあるタイプです。
通常は、洗面台、風呂、トイレ、キッチン、洗濯機などは共用で使用します。
滋賀工場の寮は情報がほとんどありませんが、古くはないようです。
こうした情報を見る限り、岡崎工場の一部の寮のみ評判がよくないだけで、あとはおおむねいい寮かと思われます。
食費は、寮の食堂で食べる食事は無料の寮もあるそうです。
とくに、期間社員の場合、寮費が水道光熱費込みで無料のため、生活費は食費と消耗品費のみとなります。
自炊なら月3万円程度。
三食無料の寮なら、月数千円程度!

期間工はきついってホント?

期間工の仕事はきついのか?
きついです!
これは面接や選考会でもこんこんと言われることですが、期間社員の仕事はきついんです。
岡崎工場では、金属部品を機械に取り付けたり外したりする作業や、部品をインパクトレンチで取り付けていく作業になります。
作業自体はすぐに覚えられる簡単なものですが、流れ作業の時間内にこなさなければいけないこと。
金属部品は女性でも持ち上がる重さですが、これが一日中続くこと。
こうしたことが、筋肉痛や相当な疲労となり、慣れないうちは仕事が終わると倒れ込むくらい疲れるといいます。
京都、滋賀工場では、鋳造や熱処理という工程があり、エアコンきかない暑い中での作業で、同じように体力を削られます。
こうしたことが、期間社員がつらいといわれる理由です。
ポイントは、「慣れるまでのガマン!」
期間社員の仕事は、筋肉がしっかりとついてきて、体力もついてくると、仕事が簡単なだけに楽な仕事にかわるといわれています。
こうなる前に辞めていく人が多いのが残念なことですね。

まとめ

期間社員、とくに三菱自動車の期間社員の待遇を見てきました。
ほかの企業に比べても、悪くはない内容でしたし、とくに短期で稼ぎたい人にはほかにはないお得な内容なっていると思います。
寮の環境も、ハズレを引くと評判が悪いんですが、ほかは比較的良心的な寮だと思います。
寮の食堂で食事をする場合、食費が無料というのはすごいですね。
とくに京都工場は、ほかの条件も含めておすすめの内容。
観光地に囲まれていますから、休日も楽しみです。
期間社員はきつい仕事です。
筋肉痛対策は、テーピングやサポータを駆使し、入浴でしっかりと温めること。
疲労対策は、しっかりケチらず食べて、慣れるまでは早く寝て少しでも睡眠時間を稼ぐこと。
三菱の工場なら、収入のほとんどを貯金したり好きなことに使えます。
こうしたモチベーションをもって、慣れるまでを乗り切りましょう!



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